BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:icalendar-ruby CALSCALE:GREGORIAN BEGIN:VTIMEZONE TZID:Europe/Stockholm BEGIN:DAYLIGHT DTSTART:20260329T030000 TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 RRULE:FREQ=YEARLY;BYDAY=-1SU;BYMONTH=3 TZNAME:CEST END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD DTSTART:20251026T020000 TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 RRULE:FREQ=YEARLY;BYDAY=-1SU;BYMONTH=10 TZNAME:CET END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT DTSTAMP:20260504T021307Z UID:bSuaug DTSTART;TZID=Europe/Stockholm:20251126T090000 DTEND;TZID=Europe/Stockholm:20251126T160000 CLASS:PUBLIC CREATED:20250822T111455 DESCRIPTION: đŸŽŸïž KjĂžp billetten din her! \n\n \n \n\n Om kurset \n\n \nMed utgangspunkt i Jeff Gothelf og Josh Seidens anerkjente bok "Who Do es What By How Much?"\, gir dette heldagskurset en praktisk og menneskeori entert tilnĂŠrming til hvordan du kan bruke OKR for Ă„ skape bedre resulta ter. \n\n OKR (Objectives &\; Key Results) OKRs fungerer som et kraftfu llt bindeledd mellom strategi og mĂ„loppnĂ„else. I stedet for Ă„ bare fĂžl ge opp aktiviteter og leveranser\, hjelper OKRs organisasjonen med Ă„ rett e oppmerksomheten mot den reelle effekten man Ăžnsker Ă„ skape. \n\n Med g ode OKRs settes fokus pĂ„ behovet som skal tilfredsstilles\, verdien lĂžsn ingen skal gi\, og den Ăžnskede adferdsendringen hos kunden eller brukerne som skal realiseres. PĂ„ den mĂ„ten blir OKRs et praktisk verktĂžy for Ă„ omsette strategiske prioriteringer pĂ„ ulike nivĂ„er i organisasjonen til konkret verdiskaping hos brukerne. \n\n Kurset kombinerer teori\, Ăžvelse r og refleksjon. Deltakerne lĂŠrer hvordan OKR kan brukes til Ă„ oppnĂ„ be dre samhandling pĂ„ tvers av team\, bygge en kultur som setter kunden fĂžr st\, og utvikle kontinuerlig lĂŠring og tilpasningsevne i organisasjonen. \n\n \n \n\n LĂŠringsmĂ„l \n\n \nEtter kurset vil du kunne: \n\n ✅ Sk rive kundeorienterte mĂ„l som setter faktiske resultater og verdiskaping i sentrum. \n\n \n✅ Skape reell samstemthet ved Ă„ bruke OKR som et styr ingsverktĂžy for endring – ikke bare rapportering. \n\n \n✅ Engasjere teamene og fĂ„ dem til Ă„ eie og forplikte seg til felles mĂ„l. \n\n \n ✅ MĂ„le det som virkelig betyr noe gjennom tydelige og meningsfulle Key Results. \n\n \n✅ Ta metoden i bruk med en gang ved hjelp av praktiske verktĂžy og eksempler du kan implementere fra fĂžrste arbeidsdag etter kur set. \n\n \n \n\n Hvem passer kurset for? \n\n \nKurset er relevant for alle som Ăžnsker Ă„ jobbe med mĂ„lstyring pĂ„ en mer moderne og engasjere nde mĂ„te: ledere\, mellomledere\, produkteiere\, prosjektledere\, HR\, te amledere og medarbeidere som Ăžnsker Ă„ koble sitt daglige arbeid til virk somhetens strategi. \n\n \n \n\n Praktisk informasjon \n\n \nVarighet: 1 dag \n\n \nFormat: Fysisk eller interaktivt kurs med forelesning\, grup pearbeid og praktiske Ăžvelser \n\n \nSprĂ„k: Norsk (kursmateriale pĂ„ en gelsk kan benyttes) \n\n \nForutsetninger: Ingen forkunnskaper er nĂždven dig \n\n \n🎓 Diplom for deltagelse blir tilsendt. \n LAST-MODIFIED:20251010T132651 LOCATION:Holte Academy\, SkĂžyen Atrium\, 4. etasje Drammensveien 145B (Sk Ăžyen) 0277 OSLO ORGANIZER:MAILTO: SUMMARY:Objectives & Key Results - Who Does What by How Much? - Fysisk Held agskurs med Jon Urdal URL;VALUE=URI:https://ti.to/sense-respond-learning/okrs-jon-urdal-2025 URL;VALUE=URI:https://ti.to/sense-respond-learning/okrs-jon-urdal-2025 END:VEVENT END:VCALENDAR